嵇渭萍书记介绍了党委本年度对所属教工支部建制调整、学生党支部更名的背景和情况，以及本次考核的具体程序、评分规则等。她强调，党支部书记述职是压实党建责任、提升组织力的重要环节，本次述职会既是对年度党建工作的集中检阅，也是各支部互学互鉴的平台，各党支部要以考核促提升，以考核促落实，为2026年度党建工作的开展凝聚共识、锚定方向。

 

　　随后，教工党支部书记刘世昊、陈启晴，研究生党支部书记王雅萱、马梓烨、肖莉、赖家原、杨成、唐心悦、刘文晓，退休教工党支部书记李蔚（书面汇报）对照“七个有力”建设标准，逐一汇报了年度党建工作落实情况、特色成效及存在不足，并明确了未来工作方向。

 

　　党委领导、党委委员按照“一述一评”的要求，对各党支部书记述职进行逐一点评，针对汇报内容提出建设性意见；并就如何进一步创新党建工作方式、提高党建工作实效性等提出了宝贵的意见和建议。述职环节结束后，党委领导、班子成员、党支部书记、党支部委员等组成的测评团现场进行了对各党支部书记的民主测评。

 

　　党委书记嵇渭萍在总结讲话中指出，各支部过去一年工作扎实，亮点纷呈，教工支部在推动重大科研项目、服务国家战略上，研究生支部在引领学风、服务同学成长上，退休支部在传承精神、关怀互助上，都展现了党组织的战斗力和党员的先锋模范作用。同时提出了三点建设性建议，一是创新党建方式，增强党建活力，不同类型的党支部要有不同的工作思路，要结合自身特点围绕中心任务开展党建工作。二是善于总结提炼，打造特色品牌，结合学科专业特点，推动形成可复制、可推广支部党建工作法，让每一个党支部都成为坚强有力的战斗单元。三是深化党建业务融合，把党建成果转化为发展成果，党支部是党的肌体的“神经末梢”，是贯彻落实党中央和上级决策部署的“最后一公里”，党支部书记要不断提升党务业务能力，面向“十五五”锚定目标，进一步加强党建与科研业务深度融合，助力研究院和全重室长远发展。